小学教师岗位职责_小学教师工作内容是什么- 职业百科

薪酬发展

薪资概况

更多小学教师薪资收入情况 >

本月薪资中位数 ¥4518，比较上月 -8.97%，其中 85%的小学教师任职年龄在24岁以下

月薪环比变化
工作年限薪酬分布

2022年3月月薪中位数 4952 环比上月：+5.7%
2022年4月月薪中位数 4901 环比上月：-1.03%
2022年5月月薪中位数 4849 环比上月：-1.06%
2022年6月月薪中位数 4856 环比上月：+0.14%
2022年7月月薪中位数 4766 环比上月：-1.85%
2022年8月月薪中位数 4639 环比上月：-2.66%
2022年9月月薪中位数 4681 环比上月：+0.91%
2022年10月月薪中位数 4762 环比上月：+1.73%
2022年11月月薪中位数 4964 环比上月：+4.24%
2022年12月月薪中位数 5124 环比上月：+3.22%
2023年1月月薪中位数 4963 环比上月：-3.14%
2023年2月月薪中位数 4518 环比上月：-8.97%

工作年限：1年以内月薪中位数：3975
工作年限：1-3年月薪中位数：4604
工作年限：3-5年月薪中位数：5505
工作年限：5-10年月薪中位数：7760
工作年限：10年以上月薪中位数：8838

数据截止日期：2023年2月

数据来自 CSL 职业科学实验室

职业发展

2022年3月月薪中位数 4952 环比上月：+5.7%
2022年4月月薪中位数 4901 环比上月：-1.03%
2022年5月月薪中位数 4849 环比上月：-1.06%
2022年6月月薪中位数 4856 环比上月：+0.14%
2022年7月月薪中位数 4766 环比上月：-1.85%
2022年8月月薪中位数 4639 环比上月：-2.66%
2022年9月月薪中位数 4681 环比上月：+0.91%
2022年10月月薪中位数 4762 环比上月：+1.73%
2022年11月月薪中位数 4964 环比上月：+4.24%
2022年12月月薪中位数 5124 环比上月：+3.22%
2023年1月月薪中位数 4963 环比上月：-3.14%
2023年2月月薪中位数 4518 环比上月：-8.97%

工作年限：1年以内月薪中位数：3975
工作年限：1-3年月薪中位数：4604
工作年限：3-5年月薪中位数：5505
工作年限：5-10年月薪中位数：7760
工作年限：10年以上月薪中位数：8838

入门指南

从业条件

学历要求
大部分要求大专及以上
必要职业资格
教师资格
相关专业知识
教育学

常用工具

工作中，小学教师常会用到以下工具

智慧黑板

推荐指数：10

推荐61
学科网

聚集各路大神的学习网站。

推荐指数：10

推荐51
希沃白板

能提供很好的课件，更有利于学生学习，并且有各种游戏，提升学生兴趣。

推荐指数：9.8

推荐43
WPS

好用的办公神器。

推荐指数：9.4

推荐49

入行评估

解析职位间的匹配度，更快评测转行难度

当前职位

请选择当前职业

转到

小学教师

选择当前职业，查询转行数据

看看其他人如何入门的

问什么样的人适合当老师？

答
热情开朗的人。教师只有热情开朗、朝气蓬勃，在工作中才能与人为善，才能如春风一般给人以温暖和关怀，进而热爱学生。反之，教师如果是悲观，甚至抑郁，对人冷漠缺乏同情心，学生就会疏远他，师生之间就会筑起一道无法逾越的高墙。在这种情况下，不仅谈不上教育、影响学生，教师自己的内心也是十分痛苦的。
问对于教师来说，教学技能和学识水平哪个更重要？为什么？

答
这里指的教学技能和学识水平分别包括什么？我们学校的教学技能课程，主抓教姿、教态、表达、板书、课程设计、教案课件，这些都是基础必备技能。学识是专业课水平？除了这些，那心理学呢？管理学呢？在义务教育阶段，对大多数普遍学生来说，甚至题目里的两点都不如这俩重要。因为越是低年级，学生学习受非智力因素影响越大。学识水平再高，没有匹配的技能，哪怕你有一缸水，端出来也只有一勺，到学生那里可能还接不住，最后一滴不剩。而哪怕你这两样都具备，如果学生能力或者意愿导致根本不接收呢？又或者他有能力也愿意接收，但你管理能力有问题，保障不了适合学生学习的环境呢，他们能学想学也学不成。而且哪个更被看重也因场合而异：在学校的时候，我们教学理论老师一直强调技能更重要，一直 diss 我们不练字，说师范学院的学生这些练得可好了可有竞争力，但是这提法是因为他觉得我们在学识水平没多大问题不会输。在我们与同学校同学 pk 的时候，或许也是技能更重要。当年我们一位本科女生，学科成绩年级里大概在中间，在老师特别把关教学技能后，在一个标着只招男研究生的招聘里拿到了唯一的 offer。但实际上，本科 pk 掉研究生会有，师院 pk 掉我们本科的情况就比较少。所以，学识水平真不重要吗? 如果站在培训机构校招角度看，会优先招学识水平高的，因为技能相对还可以培训，但系统知识不是培训可以解决的。而社招需要二者兼备。非要说显得技能重要，只能说同时存在时这点比较显性好判别，但是这是筛选标准而非录用标准——社招不具备技能的淘汰，但不意味着有技能就一定录用。不过非总结一条就是：能让学生学会才是最重要的。做不到这个，题目里两点再强都是浮云。而要做到这个，你要练好的本事可远不止题目里的。
问你觉得一名好老师应该是什么样子？你想成为一名怎样的老师？

答
我想一个好的老师首先应该是可亲而又可敬这样才会和学生有交流老师最主要的作用就是言传身教教授的应不仅仅是知识还有做人我想这就是“教书育人”的内在含义吧并且我个人的理解教书的范围更多的则不应该是“教”而是正如楼上所说的是一种引导和启发尤其是面对中学生甚至是大学生我想这也是为什么后来的大学教育常常是导师带这学生吧导师毫无疑问就是引导我们去学习的意思另外还有一点个人的看法：教师，身为教师，这真的的确是这个世界上最伟大的职业原因不用多说大家都明白这实际上就给老师提出了更大更高的要求所以一个好老师一般最好都要具有尽可能宽泛的知识面因为上课嘛，总少不了旁征博引，呵呵也是加强了学习趣味性再就是我想一个老师自己如果有一桶水给学生的不应该也尽量的全部灌输其实那样的效果未必就见得好处我认为只给一瓢水则足矣！因为这需要的应该是“厚积薄发”只有老师自己明了了一切才能这样在总体上并且以最简单简洁的方式将知识教入学生的大脑并且这个也是教会他们学习的方法说到这自己倒觉得主要还是教会学生学习了呵呵，说的有些多了想当一个好老师不容易因为好老师并没有一个统一规定的标准在想当一个好老师之前我倒觉得完全可以先尝试一下做一个受学生欢迎或爱戴的老师从另一个角度去做

职业成长

提升职业技能

新老师上课没压住学生，导致课堂纪律越来越混乱，该怎么办？

99 关注 · 41 回答
去围观
老师应不应该布置需要家长辅导的作业？

14 关注 · 29 回答
去围观
放在班级桌子上的钱不见了，调监控发现让一个学生拿走了，该如何跟孩子家长委婉的说这件事？

23 关注 · 32 回答
去围观
幼儿园监控是家长想看就看好，还是有特殊情况才提供给才提供给家长看好？

2 关注 · 26 回答
去围观
对从业不久的教师，你有什么忠告？

1012 关注 · 246 回答
去围观

展开 (5)

学习管理知识

我们对「复盘」的理解，只对了一半

华章管理什么是复盘？复盘有哪些关键？又要做哪些区分？以下，Enjoy:什么是复盘？“复盘”原是围棋术语，本意是对弈者下完一盘棋之后，重新在棋盘上把对弈过程“摆”一遍。看看哪些地方下得好，哪些下得不好，哪些地方可以有不同甚至是更好的下法，等等。这个把对弈过程还原并且进行研讨、分析的过程，就是复盘。通过复盘，棋手们可以看到全局以及整个对弈过程，了解棋局的演变，总结出适合自己和不同对手的套路，或找到更好的下法， 858 阅读 · 41 收藏
成为一流管理者的 6 条准则

领导者管理笔记这篇文章主要讨论了当初创公司进入扩张阶段并面临各种混乱时，管理者为了提高管理效率必须面对的六种情况，莫利·格雷厄姆（Molly Graham）提供了包括几个自我反思问题在内的六条指导方针。 1.1K 阅读 · 6 评论 · 52 收藏
如何打造一支真正的高绩效团队？

领导者管理笔记研究表明，高管们以一个团队来工作时的生产力比独自工作时高出五倍。 595 阅读 · 3 评论 · 17 收藏
为什么定好的目标，总是实现不了？

华章管理我们有时候说自己很忙，但是到底是因为什么呢？或许不是时间不够用，而是“盲”和“茫”——盲目和茫然。如果没有目标，就没有行动方向。成语“有志者事竟成”，就说明了目标的重要性。一个人或一个团队，只有拥有了自己的目标和志向，并且通过行动的努力让别人知道后，才会得到别人的认同、支持和帮助。一个好的目标，对内可以凝聚人心，对外可以吸引资源的支持。那么，到底什么样的目标，才是好目标？以下，Enjoy：在上课的 815 阅读 · 3 评论 · 50 收藏